峰火战国（烽火战国六星女英雄一览表）

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快速增加烽火战国声望的 *** 主要有以下几种：完成任务、攻打城池、参与活动和提升科技水平。首先，完成任务是获得声望的主要途径之一。游戏中的任务种类繁多，包括主线任务、日常任务和活动任务等。

使用资源：使用资源可以提升声望值；例如：升级城内的建筑，消耗相应的资源，您可以提高声望。点券消耗：使用点券会提升声望值；例如：只要消耗点券，都会增加声望值，1点券=1声望。

点券消耗：使用点券会提升声望值。杀怪：不论攻击结果是胜利还是失败，杀死据点中的怪物都可以提升声望值。杀人：不论战斗结果是胜利还是失败，杀死对手士兵、摧毁城防量、拆除建筑都可以提升声望值。

1、赤松子、荀子、李斯、扁鹊、庞涓、冒顿单于、欧冶子、齐桓公、宋襄公、晋文公、楚襄王、吴王阖闾、越王勾践。属性我倒没找到过峰火战国，不过我想5星白起都有9000攻，大概6星更好峰火战国的有15000以上吧峰火战国！~嗯我知道的就那么多了。

2、孙武还好点，李斯更差，建议不要练，因为练6星本来就很砸钱的，所以干脆就练好的，近攻越王、远攻吴王、综合爬楼秦始皇，速度章邯，防御章郸（蟑螂）。发张各6星英雄属性图给你看。

3、建议楼主别买越女。练6星的费用昂贵。要练的话建议楼主练章邯（最快速度），吴王（远攻更高）或越王（近攻更高），秦王（近攻NO2，远近防御都平均）。这4个英雄比较好。

烽火战国野地收装备攻略野地是这样的，你占领了野地之后，每过两个小时他野地等级就会降一级，在降级的时候，就会随机出现一些道具、装备、金币、宝物之类的东西。

一开始自然是基础建设的累计。首先是4种资源，个人建议先期石头比木材多一级，木材比矿山多一级，农田可以先不造，粮食只要保证够用就可以了。但这只是初期，当开始出兵的时候，木材和粮食要追上来，当然石头还要稍微高点。

怎样获得基本资源？游戏一开始，每个玩家会拥有一座初级农田、一座初级林场、一座初级矿山和一座初级石料场。这些资源建筑物会不断生产出粮食、木头、铁矿和石矿，就算您下线了，资源也会不断增长。

造兵种类。枪盾和强弩是不用考虑的，主要是造*和弓箭，因为白银甲到中期，其原料和成本金币入手速度是跟的上你的造兵速度的，所以建议量产。

使用资源：使用资源可以提升声望值。损耗资源：建筑被拆、士兵死亡（装备损耗不计算死亡）、城防被摧毁均被计算为损耗资源，损耗资源会减少声望值。点券消耗：使用点券会提升声望值。

1、帅府在21：30或之前被攻陷，则进攻方获胜，国战城池政治归属于进攻国。如果进攻方获胜，则失败国家的国王可以点击本次国战被占领的城池申请反攻。反攻战斗规则和攻城一致。

2、完成国战任务，一次1军工，一星期可以做20次。任务是为国赴险，成功攻打卞和洞副本(困难)一次攻打成功后自动完成挥金救国，向国库捐献20000刀币。

3、如守方获胜，则维持守方的占领状态。如打平，则双方均战败，战场恢复无人占领状态。战场的战斗模式与普通战斗中的“歼灭”模式相同。派兵到达战场城市的时间都是15分钟，直至坚守30分钟夺旗成功。

使用资源峰火战国：使用资源可以提升声望值。损耗资源：建筑被拆、士兵死亡（装备损耗不计算死亡）、城防被摧毁均被计算为损耗资源，损耗资源会减少声望值。点券消耗：使用点券会提升声望值。

先做烽火战国峰火战国的新手任务，弄取资源，有别人运输就更好，等任务完成后，升级仓库。招兵打野地拿资源，而且点亮图标的声望是2千的。如果是RMB玩家，直接迁城去卖资源的城，长期跟他拿资源发展了，充值买成品英雄。

首先是4种资源，个人建议先期石头比木材多一级，木材比矿山多一级，农田可以先不造，粮食只要保证够用就可以了。但这只是初期，当开始出兵的时候，木材和粮食要追上来，当然石头还要稍微高点。

像成长任务或者精彩活动里的部分任务，均可提高声望。参加活动：参加部分游戏活动可获得声望值。例如：参加烽火战国 *** 会员特权活动可获得声望.如果想赚金币的话更好刷据点，3级和4级的更好了，带骑兵去刷。

烽火战国初期如果你玩过类似的网页游戏知道怎么去操作的话，建议不要按照新手教程去操作。刚开始建一个仓库，领取礼包后就狂升级官府，一般应该可升级到8级，这时候再去建造其它建筑就快很多了。

烽火战国官阶是一种表示玩家在游戏中地位和等级的系统。在烽火战国这款游戏中，官阶是玩家实力和荣誉的象征，同时也代表着玩家在游戏中的责任和权限。

官阶就是声望，声望达到一定值，就会升官阶，打据点（这个刷声望最快）、建造建筑、建造科技、攻城、打野地、造兵等、都会增加声望具体 *** 就如下几个方面：使用资源：使用资源可以提升声望值。

声望系统简介：个人声望值仅仅是一个衡量您在游戏中综合实力的数值，声望值会随着您的游戏行为增加和减少。声望值对应官阶等级，对应声望排行榜，即声望值数值越高，官阶等级越高、声望排行越前。

原本是一共20级官阶，现在又出了新的官阶体系。